Sobre psicólogos del trabajo
Los psicólogos del trabajo y de las organizaciones se ocupan del bienestar laboral: prevención del estrés y el burnout, conflictos en el trabajo, orientación profesional, liderazgo y desarrollo de equipos.
Atención en salud mental en Chile
La depresión en personas de 15 años o más es una patología con garantía GES: los usuarios de Fonasa se atienden en la atención primaria (CESFAM) y en los centros comunitarios de salud mental, y el tratamiento comienza tras el diagnóstico, con consulta de especialista dentro de los 30 días siguientes a la derivación.
¿Qué hace un psicólogo del trabajo?
El psicólogo del trabajo y de las organizaciones aplica la psicología al ámbito laboral. En su día a día puede evaluar y seleccionar candidatos, diseñar formación, mejorar la dinámica de equipos y el liderazgo, evaluar riesgos psicosociales como el estrés o el acoso, acompañar cambios organizativos y promover el bienestar. Algunos ofrecen también orientación profesional individual, coaching o apoyo ante el burnout y la reincorporación al trabajo.
Qué pasa en la primera sesión
Con particulares, la primera sesión explora tu trayectoria laboral, tu situación actual, tus fortalezas, tus valores y qué quieres cambiar. Con organizaciones, suele ser una reunión para definir la necesidad, las personas implicadas y los resultados esperados. Lleva tu currículum o los datos relevantes, y pregunta por la metodología, la confidencialidad, sobre todo si paga tu empresa, y cómo se comunicarán los resultados.