လုပ်ငန်းခွင်စိတ်ပညာရှင်များ အကြောင်း
လုပ်ငန်းခွင်စိတ်ပညာရှင်များ (အလုပ်နှင့် အဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာ) သည် အလုပ်ခွင်တွင် ကောင်းမွန်သောဘဝကို ကိုင်တွယ်ပါသည်: စိတ်ဖိစီးမှုနှင့် စိတ်ပင်ပန်းနွမ်းနယ်မှု ကာကွယ်ခြင်း၊ လုပ်ငန်းခွင်ပဋိပက္ခများ၊ အသက်မွေးဝမ်းကျောင်း လမ်းညွှန်မှု၊ ခေါင်းဆောင်မှုနှင့် အဖွဲ့ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေး။
မြန်မာတွင် စိတ်ကျန်းမာရေး စောင့်ရှောက်မှု ရယူခြင်း
စိတ်ကျန်းမာရေး စောင့်ရှောက်မှုကို အဓိကအားဖြင့် စိတ်ကျန်းမာရေးဆေးရုံ နှစ်ရုံ (ရန်ကုန်နှင့် မန္တလေး)၊ အထွေထွေဆေးရုံများရှိ စိတ်ကျန်းမာရေးဆောင်များနှင့် ပြင်ပလူနာဌာန အနည်းငယ်မှ ပေးအပ်ပါသည်။ စနစ်သည် ဗဟိုချုပ်ကိုင်မှု အလွန်မြင့်မားပြီး အခြေခံကျန်းမာရေး စောင့်ရှောက်မှုနှင့် ပေါင်းစပ်မှု အလွန်နည်းပါးကာ ရပ်ရွာအခြေပြု ချဉ်းကပ်မှု မရှိပါ။
လုပ်ငန်းခွင်စိတ်ပညာရှင် က ဘာတွေ လုပ်ပေးသလဲ
အလုပ်နှင့် အဖွဲ့အစည်းဆိုင်ရာ စိတ်ပညာရှင်ဟုလည်း ခေါ်သော လုပ်ငန်းခွင်စိတ်ပညာရှင်သည် စိတ်ပညာကို လုပ်ငန်းခွင်တွင် အသုံးချပါသည်။ နေ့စဉ်လုပ်ငန်းတွင် လျှောက်ထားသူများကို အကဲဖြတ်ရွေးချယ်ခြင်း၊ သင်တန်းများ ရေးဆွဲခြင်း၊ အဖွဲ့လိုက် လှုပ်ရှားမှုပုံစံနှင့် ခေါင်းဆောင်မှုကို တိုးတက်စေခြင်း၊ စိတ်ဖိစီးမှု သို့မဟုတ် နှောင့်ယှက်မှုကဲ့သို့သော စိတ်ပိုင်းနှင့် လူမှုရေးဆိုင်ရာ အန္တရာယ်များကို အကဲဖြတ်ခြင်း၊ အဖွဲ့အစည်း ပြောင်းလဲမှုကို ပံ့ပိုးခြင်းနှင့် ကောင်းကျိုးချမ်းသာကို မြှင့်တင်ခြင်းတို့ ပြုလုပ်နိုင်ပါသည်။ အချို့က တစ်ဦးချင်း အသက်မွေးဝမ်းကြောင်း လမ်းညွှန်မှု၊ နည်းပြလမ်းညွှန်မှု (coaching) သို့မဟုတ် စိတ်ပင်ပန်းနွမ်းနယ်မှုနှင့် အလုပ်သို့ ပြန်လည်ဝင်ရောက်ခြင်းဆိုင်ရာ အကူအညီကိုလည်း ပေးပါသည်။
ပထမအကြိမ် ဆွေးနွေးမှုတွင် ဘာတွေ ဖြစ်မလဲ
တစ်ဦးချင်းအတွက် ပထမအကြိမ် ဆွေးနွေးမှုတွင် သင့်အလုပ်နောက်ခံ၊ လက်ရှိ အခြေအနေ၊ အားသာချက်များ၊ တန်ဖိုးထားမှုများနှင့် ပြောင်းလဲလိုသည့်အရာများကို စူးစမ်းပါသည်။ အဖွဲ့အစည်းများအတွက်မူ ပုံမှန်အားဖြင့် လိုအပ်ချက်၊ ပါဝင်သူများနှင့် မျှော်မှန်းထားသော ရလဒ်များကို သတ်မှတ်ရန် အစည်းအဝေး ဖြစ်ပါသည်။ သင့်ကိုယ်ရေးအကျဉ်း (CV) သို့မဟုတ် သက်ဆိုင်ရာ အချက်အလက်များကို ယူဆောင်လာပြီး နည်းစနစ်၊ အထူးသဖြင့် သင့်အလုပ်ရှင်က ပေးချေနေပါက လျှို့ဝှက်ချက်ထိန်းသိမ်းမှုနှင့် ရလဒ်များကို မည်သို့ အစီရင်ခံမည်ကို မေးမြန်းပါ။